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职位要求 Job Requirements

副总经理

发布日期:2017-07-17阅读次数:3699

岗位职责:

一、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;

二、负责将公司内部管理制度化、规范化;

三、负责制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;

四、负责组织、监督公司各项规划和计划的实施;

五、负责项目生产的进度管理、质量管理、文明施工管理、安全管理等各项管理工作;

六、负责按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;

七、负责指导公司人才队伍的建设工作;

八、协调、管理各分包单位的生产工作。组织控制、检查分包单位的工期、质量、文明施工、安全等各项生产指标,依据分包合同对分包单位进行管理九、协助总经理推进公司企业文化的建设工作;

九、新项目筹备。

任职资格:

1、基础理论:土木工程、工民建类本科以上学历(含本科),有一定的企业管理基础理论和专业技术理论知识。(具备中级及以上职称、拥有相关资格证书和培训证明者优先考虑),

2、实践经验:从事建筑施工企业管理5年以上多类型项目运营管理经验或项目管理8年以上的工作经验(根据个人能力可适当放宽工作经历)。

3、能力要求:具有较强的项目突发事故处理能力;精通企业生产运作流程、安全管理、经营管理、内控管理、团队建设、企业文化建设、客户管理,具有良好的沟通协调能力优异的个人品质和良好的职业素养,学习能力。

4、        思想品德:诚实守信、积极主动、认真负责、团结协作、原则性强。

5、        办公能力:能够撰写一般文档,能够使用一般电脑软件和专业电脑软件。

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